Les inscriptions aux prix-marcel-tassé 2024 sont ouvertes

Cette année encore, la Coalition honore la relève en offrant les prestigieux prix Marcel-Tassé. Cette initiative couronne deux étoiles montantes œuvrant dans l’industrie de l’assurance de dommages depuis moins de deux ans et qui se démarquent par leur personnalité, leur dynamisme, leur implication et leurs aspirations professionnelles. Les agents en assurance de dommages, les courtiers en assurance de dommages, les experts en sinistre et les souscripteurs sont invités à poser leur candidature dès maintenant!

DEUX VOLETS, DEUX BOURSES, DEUX LAURÉATS

  • Le premier volet est spécialisé en assurance de dommages et s’adresse aux diplômés du DEC en Techniques d’assurances et services financiers OU d’une AEC en assurance de dommages.
  • Le deuxième volet est plus général et s’adresse aux titulaires d’un diplôme d’études collégiales ou universitaires non spécialisé en assurance de dommages.

Chaque lauréat remporte une bourse de 2 000$ non imposable.

Les candidats ont jusqu’au 21 janvier 2024 pour soumettre leur candidature. Nous invitons les entreprises à encourager leurs jeunes recrues à s’inscrire. C’est leur chance de propulser leur carrière et mettre de l’avant leurs efforts!

Dates importantes à retenir

  • 21 janvier 2024 : date limite pour soumettre sa candidature;
  • 29 janvier au 23 février 2023 : processus d’évaluation des dossiers et entrevues de sélection virtuelles sur Teams (semaine du 19 février)
  • 21 mars 2024 : présentation des lauréats lors du Gala de l’Institut d’assurance et remise des prix

Pour connaître les critères d’admissibilité et pour avoir plus d’informations sur les prix Marcel-Tassé, cliquez ici.

Télécharger et compléter le dossier de mise en candidature

RETOUR EN ARRIÈRE

Les prix Marcel-Tassé ont été créés en 2000 par la Chambre de l’assurance de dommages (ChAD). Depuis 2020, c’est la Coalition qui a l’honneur d’organiser cet évènement glorieux. Pour en apprendre plus sur Marcel Tassé, cet homme qui a marqué l’industrie de l’assurance de dommages et qui a inspiré le nom de ces prix, cliquez ici.

 

NATHALIE LAROSE REJOINT LE C. A. DE LA COALITION

Nommée à titre de dirigeante issue du réseau des établissements d’enseignement, Nathalie Larose a rejoint le conseil d’administration de la Coalition (C. A.) le 19 septembre 2023.

Directrice générale du Cégep de Sainte-Foy depuis novembre 2021, Nathalie Larose possède plus de 20 années d’expérience dans le milieu de l’éducation et de l’enseignement supérieur.

Détentrice d’un baccalauréat en communication publique de l’Université Laval ainsi que d’un MBA exécutif de l’UQÀM, elle sait partager sa vision rassembleuse, s’appuyant sur des valeurs mobilisatrices et sur une conviction forte quant à l’importance majeure de l’enseignement collégial pour notre société. Jour après jour, elle se fait un devoir de promouvoir la richesse de ce milieu et des gens qui s’y investissent.

Sa vaste expérience au sein de plusieurs secteurs et ses étroites collaborations entretenues dans le cadre de projets porteurs avec différents partenaires de l’industrie de l’assurance lui confèrent une solide compréhension des enjeux et opportunités rencontrés par la Coalition.

« Ses grandes habiletés relationnelles, son leadership, son sens de l’engagement et du devoir, sa capacité d’innovation et ses saines aptitudes à gérer le changement, lui permettant de déceler rapidement les enjeux et les opportunités, la démarquent. Nous sommes ravis de l’accueillir au sein du conseil d’administration, et nous croyons fermement qu’elle sera un atout indispensable. », affirme Michel Laurin,  président du conseil d’administration de la Coalition.

La Coalition lui souhaite la bienvenue et est heureuse de pouvoir compter sur ses administrateurs.trices pour l’aider dans sa mission.

À propos du conseil d’administration

​​Rappelons que le C. A. de la Coalition rassemble autour de la même table 13 administrateurs.trices dirigeant.es issus de différents organismes ou catégories de membres. ​La mission de la Coalition est d’intéresser davantage de candidat.es aux carrières offertes dans l’industrie de l’assurance de dommages et valoriser l’image des professionnels qui y œuvrent. Pour en savoir plus sur la composition du C. A.

La Coalition, un leader en matière de relève depuis 20 ans

L’année 2022-2023 a marqué les 20 ans d’activité de la Coalition et fut une année riche en projets, qui a rassemblé tous les acteurs de l’industrie : « Encore cette année, et depuis maintenant 20 ans, la Coalition a joué son rôle de leader en matière de relève pour l’industrie. Il y a 20 ans, l’industrie de l’assurance de dommages a été à l’avant-garde en percevant les enjeux de main-d’œuvre s’accentuer et en se mobilisant pour créer la Coalition. Grâce à la force de son réseau de plus de 50 partenaires en action, la Coalition a mis en place de nombreuses actions pour promouvoir les carrières en assurance de dommages et attirer une relève qualifiée. », affirme Michel Laurin, président du conseil d’administration.

Le rapport annuel 2022-2023 met en lumière les principales actions de la dernière année, mais met également la table sur ce qui s’en vient dans les prochaines années en s’appuyant sur le nouveau plan stratégique de la Coalition. Au cours de la dernière année, la Coalition a concentré ses efforts sur deux principaux axes :

Rendre l’industrie plus attractive pour la relève

Ce premier axe est au cœur de la mission de la Coalition. Campagne promotionnelle d’envergure, prix Marcel-Tassé, participation à divers événements, présence renforcée sur les médias sociaux, nouveau quiz d’orientation et sondage sur les besoins de main-d’œuvre de l’industrie ont été au rendez-vous pour faire rayonner l’industrie et ses possibilités de carrières.

Préparer la relève à intégrer l’industrie

Ce deuxième pivot fait naturellement partie du quotidien de la Coalition. Afin d’agir concrètement et pour donner suite au succès du projet-pilote, la Coalition a obtenu une subvention de 5,5 millions $ comme promoteur collectif et a lancé à grande échelle le programme études-travail en assurance de dommages (PRET) qui offre à 240 candidat.es la possibilité d’alterner études et travail en entreprise afin d’obtenir leur AEC en assurance de dommages. La Coalition est fière de porter cette initiative et de préparer la relève à intégrer le milieu.

Mobilisons toutes les entreprises de l’industrie

Tout le travail accompli par l’équipe de la Coalition est possible grâce aux entreprises qui l’appuient année après année. La campagne de financement 2023-2024 a été lancée en mai dernier. Si vous n’êtes pas encore membre, n’attendez plus et rejoignez le Pep de l’industrie pour faire face ensemble aux défis de demain!

CONSULTER LE RAPPORT ANNUEL

Notez la date à votre agenda!

À chaque année, la Coalition pour une relève en assurance de dommages tient son assemblée générale annuelle au mois de juin. L’assemblée annuelle 2023 de la Coalition aura lieu en présentiel, dans les bureaux de la Coalition à Montréal, mardi le 13 juin prochain de 12h à 14h.

Pour l’occasion, la Coalition invite ses membres, leurs employés, ainsi que ses partenaires à y participer. L’événement se déroulera sous forme de cocktail dînatoire. N’hésitez pas à inviter un.e collègue de l’industrie à vous accompagner à cet événement!

Veuillez-vous inscrire, avant le 7 juin, par courriel à info@lacoalition.ca en indiquant :

– Nom et prénom
– Nombre de personnes à inscrire
– Coordonnées des invités (nom, prénom et adresse courriel)

Nous vous reviendrons ensuite avec une invitation.

Pour obtenir plus d’information, communiquez avec l’équipe de la Coalition à  info@lacoalition.ca ou par téléphone au 514 395-4398.

Au plaisir de vous y voir en grand nombre!

Appel de candidatures

Les membres de la Coalition éliront un des 13 administrateurs du conseil d’administration lors de l’assemblée générale annuelle du 13 juin prochain :

  • Un.e dirigeant.e issu de la catégorie membre assureur

Le mandat est d’une durée de deux ans.

Toute personne intéressée, qualifiée et répondant aux critères d’éligibilité est invitée à remplir le formulaire de mise en candidature. Pour être admissible, le formulaire rempli doit être retourné par courriel à info@lacoalition.ca avant le mardi 23 mai 2022, 17h. Un accusé de réception sera envoyé au candidat.

Le dossier de candidature doit comporter les éléments suivants  :

Le formulaire de mise en candidature complété le curriculum vitae du.de la candidat.e.

  • Dates à retenir

23 mai 2023, 17h – Date limite pour déposer sa candidature comme administrateur
13 juin 2023, 12h – Élection lors de l’assemblée générale annuelle de la Coalition

Pour obtenir plus d’information, communiquez avec l’équipe de la Coalition à  info@lacoalition.ca ou par téléphone au 514 395-4398.

TÉLÉCHARGER LE FORMULAIRE DE MISE EN CANDIDATURE

Contribuez au Pep de l’industrie!

LA COALITION : UN INCONTOURNABLE POUR VOUS AIDER À FAIRE FACE À VOS BESOINS DE MAIN-D’ŒUVRE

La Coalition pour une relève en assurance de dommages lance sa campagne de financement annuelle.

CONTRIBUER À LA COALITION, C’EST :

  • avoir un accès exclusif à l’intégral des sondages et études sur l’industrie;
  • prendre part à des comités novateurs;
  • participer au programme études-travail en assurance de dommages (PRET);
  • participer à des événements de l’industrie;
  • être outillé pour faire la promotion de l’industrie.

Pour réaliser ces grands projets, la Coalition invite toutes les entreprises de l’industrie à la soutenir financièrement en devenant membre. Mobilisons-nous et unissons nos forces pour encourager une relève compétente à prendre part à une industrie dynamique et en plein essor!

 

 

Une mission renouvelée et des orientations stratégiques alignées aux besoins de l’industrie

La Coalition a réalisé, avec son conseil d’administration et l’équipe de la permanence, sa planification stratégique qui a eu pour objectif de définir sa vision pour répondre aux enjeux de l’industrie pour les trois prochaines années, soit jusqu’en 2026.

Pour adhérer à la Coalition :

Un envoi digital sera effectué auprès de toutes les entreprises en assurance de dommages et contiendra la documentation relative à l’adhésion pour l’année 2023-2024.

Pour toutes questions, n’hésitez pas à communiquer avec l’équipe de la Coalition à info@lacoalition.ca ou au 514 395-4398.

Engagez-vous dès maintenant et contribuez au Pep de l’industrie!

 

Planification stratégique 2023-2026

une mission renouvelée et des orientations stratégiques alignées aux besoins de l’industrie

Il y a 21 ans, l’industrie de l’assurance de dommages a été à l’avant-garde en percevant les enjeux de main-d’œuvre s’accentuer et en se mobilisant pour créer la Coalition. Notre industrie peut être fière d’être l’une des seules dotées d’un organisme aussi dynamique et proactif s’appuyant sur un réseau de plus de 50 partenaires en action.

Aujourd’hui, avec le taux de chômage extrêmement bas, le vieillissement de la population qui entraîne de nombreux départs à la retraite, la croissance de certains marchés et les virages numériques, les défis de la Coalition sont encore nombreux.

Afin d’y faire face, la Coalition a réalisé, avec son conseil d’administration et l’équipe de la permanence, sa planification stratégique qui a eu pour objectif de définir sa vision pour répondre aux enjeux de l’industrie pour les trois prochaines années, soit jusqu’en 2026.

 

Une mission renouvelée

« Avec nos membres, nous innovons pour attirer, engager et développer la relève dont l’industrie a besoin. Ce qui nous différencie, c’est notre capacité à mobiliser l’ensemble de l’écosystème. »

« La collaboration de nos membres et de l’ensemble de l’écosystème est primordiale pour faire vivre cette mission. Trop souvent, les membres d’une association sont passifs. Nous, à la Coalition, nous souhaitons qu’ils soient au cœur de notre vision en tant qu‘acteurs de changement. », exprime Michel Laurin, président du conseil d’administration de la Coalition.

Trois orientations pour répondre aux besoins de l’industrie

La réflexion stratégique a permis​ à la Coalition de se doter de grandes orientations qui guideront son travail et ses actions au cours des prochaines années. Voici les trois axes sur lesquelles repose le plan stratégique :

Influencer les façons de faire de l’industrie

En adressant ​les enjeux stratégiques de l’industrie​ à travers nos comités de travail, en anticipant les tendances grâce à nos sondages auprès de l’industrie et en créant des outils pour conscientiser sur les meilleures pratiques​.

Connecter la relève à l’industrie

En renforçant le pouvoir d’attraction par la mise en avant des humains de l’industrie, en favorisant l’engagement de la relève​ par la reconnaissance de nos leaders et en accélérant le développement de la relève.

Dans un tel contexte, attirer et former une relève compétente est au cœur des priorités de la Coalition. Exemple probant : en 2022, l’équipe de la Coalition a déployé à grande échelle le programme études-travail en assurance de dommages PRET qui offre à 240 candidat.es la possibilité d’alterner études et travail en entreprise afin d’obtenir leur AEC en assurance de dommages.

Mobiliser l’écosystème

En recherchant des solutions et en utilisant davantage les forces des différents acteurs de l’écosystème ​(comités, tournée des entreprises et du personnel, instances gouvernementales, Institutions d’enseignement, etc.).

Ces grands projets se réalisent avec la mobilisation des acteurs de l’industrie. Vous voulez être acteur du changement? Faites partie de la Coalition! La campagne de financement 2023-2024 est présentement en cours.

Faire partie de la Coalition, c’est être plus qu’un simple membre, c’est être acteur du changement.

 

Pour adhérer à la Coalition :

Un envoi digital sera effectué auprès de toutes les entreprises en assurance de dommages et contiendra la documentation relative à l’adhésion pour l’année 2023-2024.

Pour toutes questions, n’hésitez pas à communiquer avec l’équipe de la Coalition à info@lacoalition.ca ou au 514 395-4398.

Engagez-vous dès maintenant et contribuez au Pep de l’industrie!

 

Roxanne Hébert reçoit le prix Mildred-Jones 2023 – Femme d’assurance de l’année

Depuis 1993, l’AFAM remet à la femme d’assurance de l’année, le prix Mildred-Jones, un prix créé en mémoire de Mildred Jones, membre fondatrice de l’association des femmes de Montréal en 1963.

Le prix de l’édition 2023 a été remis à Roxanne Hébert, directrice générale de la Coalition. C’est la présidente de l’AFAM, Marie-Ève Paradis qui a eu la chance de remettre le prix à Roxanne le 23 mars dernier lors du Gala de l’Institut de l’assurance de dommages du Québec.

 

LUMIÈRE SUR UN PARCOURS PROFESSIONNEL MARQUÉ DE GRANDES RÉALISATIONS

Très tôt séduite par la mission de la Coalition pour une relève en assurance de dommages, Roxanne a rejoint l’organisme, il y a de cela dix ans, d’abord à titre de chargée de projets pour très vite gravir les échelons et devenir aujourd’hui la première femme à occuper le poste de directrice générale. Déterminée à soutenir les entreprises de l’industrie pour relever les défis de la main-d’œuvre, elle n’hésite pas à entreprendre ce qui n’a jamais été tenté.

Roxanne sait ce qui l’anime : donner la piqûre à la relève et encourager les jeunes à découvrir et à s’investir dans des carrières stimulantes. Sa plus récente initiative, le programme études-travail (PRET) en assurance de dommages, a permis à la Coalition d’obtenir un financement majeur du gouvernement du Québec de 5,5 millions de dollars afin de faciliter l’attraction et l’intégration de 240 nouveaux professionnels dans l’industrie de l’assurance de dommages.

Même si les défis sont nombreux, Roxanne Hébert a déjà montré qu’elle possède la poigne qu’il faut pour mener à bien les projets qu’elle initie. Mobilisatrice et leader naturelle, elle assure la gestion de l’ensemble des activités de la Coalition et collabore avec plus de 50 partenaires, dont des instances gouvernementales, des entreprises et des organismes en assurance de dommages, ainsi que des établissements d’enseignement.

Roxanne ne manque d’ailleurs pas de créativité et regorge toujours d’idées nouvelles pour dynamiser l’industrie de l’assurance de dommages. Alors qu’elle occupait encore le poste de directrice des communications et des opérations de la Coalition, Roxanne a piloté la refonte complète de l’image de l’industrie, afin de mieux refléter la vivacité, le dynamisme et le rayonnement des carrières en assurance de dommages. Sa devise : marquer les esprits grâce à l’humour. Pas étonnant que la Coalition ait adopté le slogan « une industrie qui a du PEP »!

Sa volonté à toute épreuve et son ambition pour l’industrie font l’unanimité auprès de ses pairs qui ne manquent jamais une occasion pour la féliciter ou la mettre à l’honneur.

Pour en apprendre plus sur Roxanne et sur son parcours, consultez la nouvelle sur sa nomination en tant que première directrice générale de la Coalition.

Deux étoiles montantes de l’industrie récompensées

Depuis 2020, c’est la Coalition qui organise et orchestre les prestigieux prix Marcel-Tassé, une récompense mettant à l’honneur deux étoiles montantes qui travaillent depuis moins de deux ans dans l’industrie de l’assurance de dommages. « Pour cette édition des prix Marcel-Tassé, nous avons atteint un record avec plus de 40 candidatures reçues! Ceci témoigne que la relève est au rendez-vous. », témoigne Roxanne Hébert, directrice générale de la Coalition. À la suite de l’analyse des candidatures puis des entrevues réalisées par les deux comités de sélection, un constat est évident : l’industrie de l’assurance de dommages possède une relève de qualité et passionnée!

Suite à la pandémie, les invités ont enfin pu profiter d’une remise des prix 100% en présentiel. Cette année, les prix ont été remis lors du gala de l’Institut de l’assurance du Québec, le 23 mars à Montréal.

Sans plus tarder, voici l’identité des lauréats des prix Marcel-Tassé 2023 : Laurianne Charbonneau, courtière en assurance de dommages chez Gaudreau Assurance pour le volet général et William Hubert, souscripteur en assurance des entreprises chez REVAU, pour le volet spécialisé.

Laurianne Charbonneau, courtière en assurance de dommages chez Gaudreau Assurance
Lauréate du volet général

Laurianne a fait carrière durant quelques années comme enseignante d’Univers social au secondaire. C’est durant la pandémie qu’elle a pris la décision de faire une réorientation et de débuter comme adjointe administrative dans un cabinet d’assurance, en mars 2021. C’est à ce moment qu’elle découvre que l’assurance de dommages est un domaine axé sur les gens, sur les besoins des clients et sur l’être humain.

Quelques mois plus tard, elle débute ses cours et c’est donc en février 2022 qu’elle a fait le grand saut et est devenue courtière en assurance de dommages des particuliers.

 Le jury a retenu la candidature de Laurianne pour sa passion pour son métier, son ambition et son dynamisme. Pour elle, recevoir le prix de lauréate du volet général c’est un engouement, une fébrilité et un enthousiasme pour tout ce qui s’en vient et pour tout ce que ce prix apporte : « C’est une énorme reconnaissance de mon implication et de mon dévouement pour ma réorientation de carrière et surtout ça confirme le sentiment que j’ai d’être sur mon X! Pour moi, c’est comme si ça me montrait que je ne me suis pas trompée en me lançant dans le vide en changeant de carrière du tout au tout. », affirme Laurianne.

William Hubert, souscripteur en assurance des entreprises chez REVAU
Lauréat du volet spécialisé

William, lui, est fils de 2 parents œuvrant en assurance de dommages depuis une trentaine d’années. Tout jeune, il entendait constamment des conversations entre ses parents sur l’assurance de dommages. Il s’y est alors intéressé rapidement et ce fut une évidence pour lui que sa carrière serait dans ce domaine.

Le lauréat a obtenu son diplôme d’études collégiales (DEC) en Assurances et services financiers au Collège Montmorency. William étudie présentement pour obtenir son PAA.

William s’est démarqué auprès du jury par sa connaissance de l’industrie, ses aspirations professionnelles et sa soif d’apprendre. C’est donc une belle reconnaissance pour lui d’avoir été élu lauréat du volet spécialisé : « C’est un honneur que je ne réalise toujours pas. C’est aussi une belle reconnaissance de la part de l’industrie qui valorise mon parcours et mon implication en tant que relève. », déclare William.

Encore félicitations à nos deux lauréats pour leur parcours et leur réussite! 

En plus de ces prestigieux prix, les deux lauréats remportent une bourse de 2 000$ chacun. Dans les jours et les semaines à venir, plusieurs actions permettront de mettre en lumière les deux lauréats. Ils participeront entre autres à Rendez-vous Québec le 4 mai prochain à Lévis, où ils pourront alors témoigner de leurs parcours et expériences auprès d’étudiants du DEC et de l’AEC en assurance de dommages.

La Coalition tient également à remercier et féliciter l’ensemble des candidats qui se sont inscrits aux prix Marcel-Tassé cette année. Merci également tous les membres du jury du volet général et du volet spécialisé pour leur collaboration et leur participation au processus de sélection.

Ne manquez pas l’ouverture des candidatures pour 2024.

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D’année en année, l’industrie de l’assurance de dommages se transforme, évolue et s’ajuste. Cette industrie est constamment à la recherche d’une relève adaptée pour être en mesure de répondre adéquatement à ses enjeux actuels.  Afin de toujours aligner ses actions aux besoins évolutifs de l’industrie, la Coalition a réalisé l’été dernier, un sondage auprès des employeurs afin de connaître les besoins de main-d’œuvre dans l’industrie de l’assurance de dommages au Québec.

Pour réaliser ce sondage, la Coalition a fait appel à la firme SOM qui a sondé 87 entreprises partout au Québec entre le mois de juillet et septembre 2022. Ces entreprises on fait part de leurs chiffres en termes de recrutement et nous ont fait leurs prévisions pour les années à venir, nous donnant ainsi un bon aperçu sur les possibilités d’évolution de l’industrie.

QUELQUES CHIFFRES CLÉS

Les résultats de ce plus récent sondage nous montrent que les constats sont importants :

  • Le bassin de main d’œuvre est actuellement en croissance. Depuis 2016, 6 265 emplois se sont ajoutés dans l’industrie, soit environ 1000 par année;
  • 60% du personnel embauché entre mars 2021 et février 2022 étaient du personnel certifié;
  • Les agents en assurance de dommages, les experts en sinistres et les courtiers en assurance de dommages représentent les principales professions en demande identifiées par les entreprises du Québec;
  • D’ici les 3 prochaines années, on prévoit près de 10 000 embauches, ce qui représente le tiers de la main d’œuvre actuelle.

« Nous le constatons avec l’étude dévoilée, le défi de la main-d’œuvre, c’est une priorité numéro 1 pour l’industrie de l’assurance de dommages. Malgré la pandémie, l’industrie a fait preuve de résilience, mais il est temps à présent qu’elle poursuive sa croissance, et cela ne pourra être possible qu’en acquérant les bons talents dans les différents domaines d’expertise », déclare Roxanne Hébert, directrice générale de la Coalition.

CONSULTER LES RÉSULTATS DU SONDAGE 2022